桜の花びらが今年の役目を終え、
全国民の全モチベーションをもれなく脅かす病魔「五月病」がアップを終えそうな今日この頃、
皆さんGWは楽しく過ごされましたでしょうか？
初めまして。
新広産業㈱ 東近江事業所 管理者の出口と申します。
ちなみに僕のGWはと言いますと、漢字がまだ読めない息子の隣でゲームの攻略本を
解読、要約し、ヒントを与え続ける毎日でした。
「とうちゃん！早く調べてよ！」
・・・いつか思い出に変わる愛おしい疲労感、GETだぜ。
いつも弊社ブログをお読みくださり、ありがとうございます。
今年のトピックで時折挙がっておりますように、現在弊社には喜ばしいニュースが続々と舞い込んでいます。
・新広産業 ３０周年（ありがとうございます★）
・人事部三宅のお子様 小学校ご卒業（おめでとうございます★）
そして、僕が所属する東近江事業所からも、一つ嬉しいニュースが生まれました！
それは・・・『永年勤続者表彰』です！！
弊社では永年勤続表彰制度が設けられており、社員の勤続年数に応じて、節目ごとにささやかなお祝いをしています。
この度東近江事業所からまた一名、10年の勤続表彰者が誕生しました。
（僕が知る限りで４人目かな？）
僕が管理者を拝命してからは初めての表彰でした。
内々でささやかな表彰式を行えるよう水面下で準備を進めていた所、
お取引先様のご厚意で、始業前の全体ミーティングの場で表彰の時間を頂けることが急遽決まりました。
大変緊張しながらにはなりましたが、表彰状を無事（噛まずに）読み上げ渡すことが出来ました。
彼も緊張している様子でしたが、「周りの皆さんのおかげです」とはっきり伝えてくれました。これは嬉しかった。
多くの方が彼に『おめでとう』とお祝いの言葉を掛けて下さり、とても気持ちよくミーティングを終えることができました。
※ この場を借りて改めてお礼申し上げます。ありがとうございました。
サプライズって、終わった後にふと心配になることありませんか？
恥ずかしかったかな・・・思いもよらないサプライズで怒らせたかな・・・みたいな事です。
ですがその不安も、彼の笑顔と何気ない一言ですぐに吹き飛びました。
『次は〇〇君っすね。』←実は来年も対象者がいます！
僕はお仕事をする上で、昇進やスキル、処遇だけではなく、日々現場を支え続けてくれることそのものにも、
大きな意味があると考えています。
メンバー（もちろん僕もですが）がそれぞれの役割の中で力を発揮し、色々な喜怒哀楽と向き合いながら働き続けてくれている事も、
現場の安定や信頼につながります。
みんなの前で表彰させてもらえたのも、彼の人柄と日ごろの頑張りによるものなのだと思っています。
でもそれは、長く頑張れる「環境」がちゃんと存在しないと叶いません。
続けてくれた彼、称えてくれた人とその場、環境など色んな事に感謝した出来事でした。
これからも一緒に頑張りましょう。
弊社や当事業所に興味を持って下さった方に、もう少しだけ現場の雰囲気をお伝えできればと思い、
本社にお願いして筆を執らせて頂いた次第です。
長くなりましたが、最後に僕なりの5月病対策をご紹介して締めさせて頂きます。
ズバリ！『6月あたりにちょっと楽しい予定を入れておく』です。ぜひお試しください★
以上、「勤続15年は表彰の対象だったかな」と今から少しドキドキしている出口でした（もうすぐ入社14年目）。
工場見学で皆様とお会いできること、楽しみにしていますね！
長文、乱文にお付き合い下さりありがとうございました。
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